Malatyalı yöneticilere liderlik eğitimi!
Malatya İnönü Üniversitesi yöneticilerine iletişim, beden dili ve liderlik eğitimlerini içeren kapsamlı bir eğitim programı düzenlendi.
Malatya İnönü Üniversitesinde yöneticilerin liderlik yönlerinde bulunan eksikliğin giderilmesi amacıyla kapsamlı eğitim programı düzenlendi.
Uzman akademisyenler görev aldı
Programda üniversitelerde görev yapan üst ve orta kademe yöneticilerin bilgi ve becerilerini geliştirmeye yönelik olarak planlanmıştır. Eğitim programı kapsamında katılımcılara; liderlik, kriz yönetimi, stratejik planlama, iletişim becerileri, kamu yönetiminde etik ilkeler ve değişim yönetimi gibi başlıklarda alanında uzman akademisyenler ve uygulayıcılar tarafından eğitimler verildi.
Yöneticinin rolü büyük
Yöneticinin sadece süreci idare eden değil, gerektiğinde risk alan, karar veren ve toplumu bir hedef etrafında birleştiren kişiler olduğunu vurgulayan Malatya Valisi Seddar Yavuz, programda yaptığı konuşmada şu ifadelere yer verdi:
“Yöneticilik anlayışımda liderlik çok önemli bir yer tutar. Çünkü yönetici sadece süreci idare eden değil, gerektiğinde risk alan, karar veren ve toplumu bir hedef etrafında birleştiren kişidir. Sorunu doğru teşhis etmek, doğru yöntemle müdahale etmek ve kararlı duruş sergilemek bu işin temelidir. Başarıyı ekiple paylaşmak, hatayı ise üstlenmek gerekir. Aksi bir yaklaşım, yöneticiliğin değil, zafiyetin göstergesidir.
Görev yaptığım her yerde şunu gördüm: İnsanlarla kurduğunuz bağ, yaptığınız işin başarısını doğrudan etkiler. Ben buna “duygusal banka hesabı” diyorum. Eğer bu hesap güçlü ise insanlar sizin hatanızı tolere eder, iyi niyetinize inanır. Ama zayıfsa en küçük davranışınız bile yanlış anlaşılır. Bu nedenle kamu yönetiminde güven, samimiyet ve iletişim vazgeçilmezdir.”
Herkese aynı mesafede durulmalı
Vatandaşın talep ettiği, sorguladığı ve yönetime daha aktif katıldığı bir dönemde bulunulduğunu vurgulayan Yavuz, bu değişimi doğru okumak ve buna uygun yönetim anlayışı geliştirmek zorunda olduklarını belirtti. Kamu yöneticisinin tüm vatandaşlara aynı mesafede durması gerektiğini ifade eden Yavuz, şu şekilde konuştu:
“Malatya özelinde şunu açıkça ifade edebilirim: Bu şehir son derece bilinçli, sorgulayan ve katılım düzeyi yüksek bir şehirdir. Bu büyük bir avantajdır. Ancak bu kadar farklı fikrin olduğu yerde karar almak zorlaşır. İşte burada yöneticinin görevi; herkesi dinlemek, ama gerektiğinde kararı verip süreci sonlandırmaktır. Aksi halde yönetim değil, kaos ortaya çıkar.
Benim için kamu yönetiminin en temel ilkesi kamu yararıdır. Eğer aldığınız karar toplumun genel menfaatine hizmet ediyorsa, ilk başta eleştirilse bile zamanla doğru olduğu anlaşılır. Bu yüzden risk almaktan çekinmemek gerekir.
Son olarak şunu özellikle ifade etmek isterim: Bir kamu yöneticisinin en büyük sorumluluğu, hiçbir ayrım yapmadan tüm vatandaşlara eşit mesafede durmaktır. İnancı, kimliği, düşüncesi ne olursa olsun her insan bu devletin eşit ve onurlu bir ferdidir. Bizim görevimiz ayrıştırmak değil, birleştirmektir. Türkiye’nin gücü de buradan gelmektedir.”
Bakmadan Geçme
